 |
|
|---|---|
| 募集職種 | ■採用支援コンサルタント
■キャリアアドバイザー ■リクルーティングアドバイザー ■システムエンジニア |
| 仕事内容 | ■採用支援コンサルタント
新卒採用・中途採用を行うクライアント企業に対して、採用計画の立案から企画、媒体選出、求人原稿作成、アウトソーシング、採用ツール（パンフレット、ホームページ、採用動画）、説明会・選考会企画、内定者フォローなどの幅広いサービスを複合的に提案します。 ■キャリアアドバイザー 人材紹介・人材派遣サービスの登録者と面談し、キャリア分析や要望のヒアリングを行った上でニーズに合った企業を紹介します。 ■リクルーティングアドバイザー 人材紹介サービスを利用するクライアント企業から、求める人材像などをヒアリングして、ニーズにあった人材を紹介します。 ■システムエンジニア 社内システムをはじめ、インターネットメディア（自社サイト「ネオキャリア就職ナビ」など）のシステム企画などを行います。 |
| CREDO |
|---|
 ＜5Commitment＞
|
| 悔しがるほど、「頑張った」と言える自信がありますか |
|---|
 目標にあと一歩届かず、悔しがる自分。
|
 |
|
|---|---|
| 採用の流れ | ネオキャリア就職ナビからエントリーください。
●ネオキャリア就職ナビ エントリーフォームよりエントリー ▽ エントリーされた方に選考方法についてご案内させて頂きます。 ▽ ●選考 ▽ ●内定 ▽ ●内定者育成プラン 希望者には様々な育成プランを用意しています。 「早く成長したい！」という今までの内定者の声に応えてきた「中身の濃い」プログラムです。 |
 |
|
|---|---|
| 初任給 | 月給230,000円〜
※モデル年収 520万円 入社3年目 25歳 470万円 入社2年目 24歳 320万円 入社1年目 23歳 |
| 昇給・賞与 | 昇給随時
毎月初に目標を立て、毎月の目標達成度を評価します。 達成度に応じて、随時給与・年俸を見直します。 |
| 勤務地 | 東京、大阪
※本人が望まない転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00〜18：00
※一部フレックスタイム制導入部署あり。 |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制（土曜・日曜）
◆祝日、夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇（初年度10日間） ◆リフレッシュ休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 など ※年間休日123日（2007年度実績） |
| 諸手当 | ◆四半期ごと個人インセンティブ
◆他各種表彰インセンティブあり ◆交通費全額支給 ◆財形貯蓄制度 ◆扶養手当 ◆役職手当 ◆勤続手当 他 |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険
◆達成者食事会 ◆各種スポーツサークル（フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他） |
| 教育・研修制度 | ◆新入社員研修
（マナー研修、ビジネススキル研修） 代表西澤が、直接ビジネスマナーから営業ノウハウまで全てを伝えます。 ◆西澤塾 選抜メンバーのみが参加できる特別プログラム。 同じ課題にメンバー全員で取り組み、代表・西澤の指揮のもと、経営視点を磨 いていきます。 ◆事業概要説明会 ◆マネージャー昇格時研修 ◆幹部研修などの階層別研修 ◆自己啓発への費用援助など |
| 採用実績校 | 北海道大学、岩手大学、東北大学、筑波大学、青山学院大学、学習院大学、慶
應義塾大学、駒澤大学、上智大学、成城大学、成蹊大学、中央大学、津田塾大 学、東京外国語大学、東京理科大学、日本大学、法政大学、明治大学、明治学 院大学、立教大学、早稲田大学、横浜国立大学、中京大学、金沢大学、大阪大 学、関西大学、京都大学、同志社大学、立命館大学、和歌山大学 他 |
| 採用人数・実績 | ◆2002年4月入社 1名
◆2003年4月入社 2名 ◆2004年4月入社 4名 ◆2005年4月入社 15名 ◆2006年4月入社 30名 ◆2007年4月入社 40名 ◆2008年4月入社 24名 ◆2009年4月入社 24名 ◆2010年4月入社 8名 ◆2011年4月入社 30名予定 |
 |
|---|
|