企業間での異動も可能。広いフィールドがあることも魅力。 |
「ここでは誰もが主役」そう語る佐々木社長。社員からの信頼も厚い。 |
2010年の上場を目指す。限りない可能性がこの先に待っている。 |
今回取材に応じてくれたのはグループの未来を左右する期待の3名。 |
20代の若き人材を中心に3年で専門家になることを目標としている。 |
業務領域に応じた教育研修制度を実施。これぞ一流エンジニアへの道。 |
