社長は一言で表現すれば“優しい人間”です。
学生起業家といえばロジックの塊のような近寄りがたい印象を持つかもしれませんが、ウチの社長は先見性や技術などで高い能力を備えながら、なお“優しい”と表現できるのが面白い部分だと思います。

そんな優しさのおかげで、僕ら社員は想い想いの行動を取ることができるのです。この自由闊達な空気を味わえるという点で、新卒の皆さんが当社を選ぶのはアリだと思います。

逆に自由だからこそ、自分の中で核になるものがなければ状況に流されることになりかねません。まさに“責任感”が問われる環境でもありますね。その責任感とは、たとえば「自分はモノ作りがしたい！」や「社会の役に立ちたい」など何でもOK。大事なことは自分を成長させるキーワードがどこにあるかを常に意識し続けることですよ！

今まではエンジニアが営業的な役割を担ってきました。ただ、やはりより良いものを作っていくためには、エンジニアとは違った視点でお客様に提案していくことが必要になると考えました。それが2007年に企画営業部が誕生した背景になります。

これから入る方は企画営業部のコアメンバーとして業務を確立させていく難しさがあるでしょう。その中で現役エンジニアとしてアドバイスしたいのは、何かわからないことや課題が生まれたときにはエンジニアの知識と技術に頼って欲しいということ。それぞれの役割を分担することは効率の面でも有意義なことですが、それがもとになってお互いの意識が剥離してしまっては意味がありません。

これまで当社は少数精鋭で良いものを作り上げてきました。今後もその流れはしっかりと継承しながら、同時に柔軟な視点で新しいお客様を開拓し、最高のソリューションを提供していきたいですね。