ポジティブ / 哲学好き / 面倒見のよい長男・長女タイプ / リーダータイプ / おっとりタイプ / 努力家タイプ / 感性派 / 行動派

世界を股にかける / ゲームをつくる / 人の役に立つ大人になる / 南国に住む

オン・オフのメリハリをつけることが仕事を長く楽しむためのコツだと考えています。そのため休日は完全に仕事を忘れて家でゴロゴロしたり、年に2〜3回は温泉旅行や海外旅行にも行っています。

孔子、曹操、諸葛孔明、明治天皇、昭和天皇、ジャック・ウェルチなど。人間性を重視した生き方をした人物、また人間力にあふれた人物に共感します。「人間」をテーマにした取り組みをしてきた人物が基本的に好きです。

私はこれまでにいくつものポジションを通じて、ビジネスで大切な何かをつかんできました。たとえばシステムエンジニアでは仕事を的確かつ効率的に進めるスタイルを学び、ビジネス研修の営業では人に物事を伝える難しさを学び、新会社の設立ではゼロからビジネスを軌道に乗せる大変さを学んだといった具合です。これらを今振り返ってみると、大変だったことや楽しかったことの記憶・経験が現在の自分の力になってくれていることがよくわかります。

仕事を通じて得たキャリアは自分を裏切らないし、そのキャリアを活かして新しいことに挑戦することは何事にも変えがたい財産となります。この楽しさをみんなにわかってほしいから、インフィニット・フィールドではスタッフの夢の実現にこだわり、それを全力で応援しているのです。

みなさん、心のスイッチはONになっていますか？

人が飛躍的に成長するかどうかは、心のスイッチがONになっているかどうかで決まります。

私には、心のスイッチが2つありました。1つは人間力というスイッチ。1つは能力というスイッチです。

人間力というスイッチがONになったのは、中学2年生の頃です。「今のお前、最悪やぞ。」という親友からのひと言がきっかけでした。

以来、23歳までの9年間に渡って意識しつづけたことは「人の嫌がることをしない、人に迷惑をかけない」ということでした。

以後、24歳の頃は「凡事徹底、率先垂範、見られる意識持つ、言うべきことははっきり言う」、25歳の頃は「おもしろきこともなきよをおもしろく」、26歳の頃は「感謝の気持ちを言葉や形にして表す」、27歳〜29歳の頃は「一日一生、あなたが過ごす無駄な今日は昨日死んだ人が生きたかった明日」ということを意識しながら、日々を過ごしてきました。

そして、現在は、30歳の頃から意識している「日月に私照なし、人をとがめずわが誠の足らざるを尋ぬべし」を座右の銘として掲げています。

次に、能力というスイッチがONになったのは、元々あまり適性のなかったプログラマーという仕事に、やりたいからという単純な理由だけで就くことになった20歳の頃でした。

平日は毎日寝る直前まで、土日は起きてから寝る直前まで、ずっとプログラミングの勉強をするという生活を3年間続けました。

それ以降も、内容は変わってきましたが、人が遊んでいる時間、人が寝ている時間、人が休んでいる時間に、自分自身が向上していくために努力を続けてきました。

と言っても、つらかったり、苦しかったりすることばかりでは長続きしませんので、自分自身が生涯をかけて目指す大きな目標を作り、それを実現するための行動の過程がそのまま仕事や自己成長に取り組むことにつながっているというようなキャリアプランを作ったのです。

おかげで、GWや年末年始のように仕事ができない日々が続くと会社に行きたくてしょうがないという状態になり、曜日に関係なく仕事をするようになりました。

みんながそういう気持ちで働ける環境を作ることができれば、会社もお客さまも大切な仲間たちも Happy になることができますよね。

ですから、現在は、ぜひともそういった環境を実現したいと考え、日々努力を重ねています。